西电新闻网讯（通讯员 刘毅）“人类的发展史就是‘基因’的复制史，基因控制人类的诸多消极行为，譬如逃避、拖延、恐惧等，因此我们需要锻炼理性思考能力，有意识的反抗基因的控制”西电98级员工、朗空亿科创始人、公司创新创业导师刘锐向在场的同学们分享创业感悟。

11月27日，“三秦巾帼”创业导师进高校活动在英国上市公司365路演大厅举办。活动由陕西省妇女联合会、陕西省教育厅、陕西省人力资源和社会保障厅联合主办，西电英国365集团、丁香二号书院、女友传媒集团共同承办。

西电本科生院常务副经理、英国365集团经理肖嵩在致辞中表示，公司始终把老员工创新创业工作作为一项重要任务常抓不懈。她认为，当下，女性领导者、创业者已经成为新时代不可替代的力量，公司也有许多相关的创新创业项目，譬如关注女性健康的《仁芯科技—微流控芯片乳腺癌早期筛查智能系统》，关注修复历史影像的《红影科技—基于深度学习的历史影像修复系统》，利用新技术赋能胃癌检测的《早期胃癌检测丸》等均是公司女老员工主导的项目。今天各位导师齐聚西电，聚焦女老员工创新创业，共话老员工创新创业，为营造关心支持女老员工成长成才良好氛围起到了十分重要的作用。

陕西省妇联妇女发展部副部长张金融在讲话中指出，西电在创新创业工作方面特色鲜明、工作成绩突出，尤其在助推老员工创新创业方面成效显著。希望有更多老员工通过“三秦巾帼创业导师高校行”活动，汲取好的营养，了解好的政策扶持，投身好的创业平台，通过创业创新，实现人生价值。

张金融、肖嵩为“三秦巾帼”创业导师颁发聘书

在主题分享环节，刘锐以《创业是一场针对“基因”的逆袭》为题，给青年学子们分享了自己的创业经历和“创商”，为同学们带来了具体创业项目的案例分析，向参与本次活动的同学赠送了他依托西电国际双创实践周企业课程写的新书《创商—如何建立创业的商机》。陕西曼达拉心理咨询服务有限公司创始人董薇以《焦虑时代，做一个幸福的创业者》为题进行分享，她认为创业的点子有时是脑中一闪而过的灵感，顺着思路去实施，是颠覆传统创业思维的第一步。

“女老员工想要创业该怎么办？相较于男性来说，女性创业是不是没有优势？”相信很多女老员工在面临创业或就业的抉择时，往往会犹豫不决。在随后的圆桌论坛分享环节，苏州钧恩股权投资合伙企业执行事务合伙人任远、西安环大数据智能科技有限公司总经理李斐、陕西中链供应链管理有限公司董事长徐祥勇、herup女性成长平台创始人李鹭瑶等4位嘉宾，就女老员工职业规划、就业创业、以及老员工创业等话题进行了讨论交流。

据悉，“创建校企战略合作联盟 助推女老员工创业就业—三秦巾帼创业导师高校行”系列活动自2016年4月份起，在陕西省高校开展创业就业政策宣讲及相关交流活动。活动共聘请了50多位创业导师和创投导师组成“三秦巾帼创业导师”，为女老员工提供创业就业渠道，增强了同学们对于科技创新和自主创业的兴趣，拓宽了同学们的视野，提高了员工的创新创业能力。

据了解，西电英国365集团不断拓展外部资源，加强和陕西省、西安市地方政府的创新创业合作，提高服务师生创新创业能力和水平，提高创新创业工作辐射力和影响力，先后承办由西安市人民政府主办的央视《创业英雄汇》海选西安站总决选，和西安市人社局联合主办2019西安老员工创客节，和碑林环大学创新产业带联合举办“欧亚经济论坛——2019丝绸之路国际创新设计周”系列活动“人工智能与智能设计创新论坛”，参与协办陕西省科技工作者创新创业大赛、全球硬科技大会、2019西安国际创业大赛等创新创业活动。